Equipo directivo de la SESAN participó en curso de liderazgo y alta gerencia, impartido por el INAP

Con el objetivo de fortalecer las capacidades de liderazgo y alta gerencia aplicados a los desafíos de la administración pública, la secretaria María Eugenia de León,  sub secretarias Lizett Guzmán, Glenda Mérida y Directores de la Secretaria de Seguridad Alimentaria y Nutricional -SESAN- participaron en el curso “El nuevo liderazgo en la administración Pública” impartido por el Instituto Nacional de Administración Pública -INAP-.

El cual, forma parte de una serie de actividades que se establecen en la alianza estratégica institucional, según lo dio a conocer la Secretaria de León “estas actividades nos ayudan a fortalecer al equipo, desarrollan el talento humano y nos motivan en el ejercicio de la función pública” recordó que la SESAN, en este momento tiene un papel en donde es vital desarrollar liderazgo enfocándose en la Gran Cruzada Nacional por la Nutrición, de tal forma que todos y todas en Guatemala la impulsemos de una manera integral.

Alvaro Díaz Coronado, gerente de INAP destacó que la presencia de las altas autoridades denota el ejemplo de liderazgo y compromiso de asumir un cambio en las instituciones y cambiar los paradigmas sobre la administración pública “Nos estamos preparando para un acompañamiento más integral que nos permita identificar esas estructuras que es necesario modernizar en vías de fortalecer el desarrollo institucional, esperando que SESAN se convierta en un referente a nivel nacional del nuevo modelo de atención del INAP” enfatizó.

La actividad fue dirigida por el sub gerente del INAP Nery Diaz Gomez y el tema fue desarrollado por el asesor Francisco Leal.

#INAPesDesarrolloInstitucional

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